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目前的公司工作前后已有5年，最初的合同期是2年，后来又续签了3年的合同现在公司告知我，这次合同期届满将不再和我续签合同。
根据我国《劳动合同法》有关规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，合同到期后用人单位不与劳动者续签劳动合同的，应当向其支付经济补偿。 按照《劳动合同法》第47条规定，“经济补偿金按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按照职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。 |
根据最高人民法院 最高人民检察院 公安部 国家安全部 司法部 印发《关于办理死刑案件审查判断证据若干问题的规定》和《关于办理 刑事 案件排除非法证据若干问题的规定》的通知：
律师 认为:合理的 股权 结构是 公司 稳定的基石。 创业初期股权分配比较明确，结构比较单一，几个投资人人按照出资多少分得相应的股权。但是，随着 企业 的发展，必然有进有出，必然在分配上会产生种种利益冲突。同时，实际中，存在许多隐名 股东 、干股等特
2005年，王女士亲戚家的一个小孩来到她所在的城市找工作。因为都是亲戚，王女士就让这个亲戚暂时居住在她闲置的一套房子里。前两年王女士没有收取房租，后来就象征性地收了一些房租。当时为了规避限购政策的限制，王女士还将房产证的名字改成了这名亲戚的名
2010年，小杨和小丽登记结婚，婚后两人暂时居住在小杨父母家中。因为生活不方便，两人跟家里商量，由小杨父母出15万，小丽父母出5万，凑了20万的首付款，给小夫妻贷款买了一套商
婚姻法司法解释（二） 第二十二条 当事人结婚前，父母为双方购置房屋出资的，该出资应当认定为对自己子女的个人赠与，但父母明确表示赠与双方的除外。 因此，也就是说，以你们目前的情况来看，男方父母为购置房屋出了全资，如果男方父母没有明确表示房子是赠
今天小编从天津政务网获悉，市人力社保局印发了天津市贯彻落实《劳动合同法》若干问题实施细则的通知，该细则自2018年8月1日起施行。快看你将获得哪些权益 天津市贯彻落实《劳动合同法》 若干问题实施细则 第一条 为贯彻落实《劳动合同法》《劳动合同法实施
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